Uue juhtkonna omadused
Staabiülem läks ajalukku.
Teage ressursse, mis teil on, ja kui kaugele saate nendega minna.
![]()
- 3. Sotsiaalselt kvalifitseeritud
Asendav, empaatiline ja selge.
Ei karda läbikukkumist.
Tuvastage võimalused seal, kus need on olemas.
- 6. Pikaajaliselt orienteeritud
Visioon edusammudest. Pikaajalised, kuid väga märkimisväärsed tulemused.
Keskendutakse kvaliteedile ja mitte kvantiteedile.
Lineaarne ja üksteist täiendav organisatsioon.
Loovus ja innovatsioon on teretulnud.
Võitle ettevõtte ühise hüvangu nimel.
Inimeselt inimesele. Likvideerida igasugused bürokraatiad.
Juhi meel ja vaim.
Mida arvate neist? Jäta kommentaar oma arvamusega ja kõigega, mida soovid jagada.
Kuni järgmise korrani ja tohutu tere, Andrea.
Uue juhi 12 tunnusega seotud videod:
Uue juhi 12 tunnusega seotud teemad:
- 5 põhjust olla hea juht
- 3 kõige efektiivsemat juhtimisstiili organisatsioonides
- 8 võtit efektiivseks juhtimiseks
Kõikide uudiste ja värskenduste saamiseks tellige ajaveeb
wonderfully, is the value answer
Ma arvan, et sa eksite. Sisestage, me arutame seda. Kirjutage mulle PM -is, me saame sellega hakkama.
Teil pole õigus. Ma olen kindel. Saan oma positsiooni kaitsta. Saada mulle e -kiri kell.
Authoritative answer, curious ...
Millised sõnad ... suurepärased, tähelepanuväärne fraas
Vabandage, et ma olen teadlik sellesse olukorda sekkumisest. Valmis aitama.